| 索引号: | 581508434/202601-00036 | 信息分类: | 部门文件 |
|---|---|---|---|
| 内容分类: | 其他,劳动、人事、监察、社保,个人,企业 | 发布机构: | 宿州市埇桥区人力资源和社会保障局 |
| 成文日期: | 2026-01-06 | 发布时间: | 2026-01-06 08:46 |
| 文号: | 无 | 有效性: | 有效 |
| 废止时间: | 暂无 | 关键词: | |
| 名称: | 宿州市户外产业用工暨乡镇专场招聘会方案 | ||
| 审核人: | 初审:李伟     复审:娄彤彤    终审: 杨瑞芳 | ||
一、活动背景
为精准满足埇桥区及市管园区户外产业企业及相关企业用工需求,助力本地户外产业发展,特制定本专场招聘会方案。活动拟依托春节、元旦期间外出务工人员集中返乡的有利时机,深入乡镇大集,重点面向夹沟镇、支河镇、栏杆镇、符离镇、北杨寨行管区等乡镇劳动力,搭建供需对接平台,实现就近就业。
二、活动主题
“乡镇大集促招工 户外产业聚人才”
“产业园送岗下乡 助乡镇就业增收”
三、活动目标
(一)供需对接目标
计划组织10-20家园区重点用工单位、户外用品及相关企业进场招聘,提供涵盖缝纫车工、普工、一线班组长等各类岗位不少于1500个。
(二)人才吸引目标
活动覆盖夹沟镇、支河镇、栏杆镇、符离镇、北杨寨行管区主要劳动力输出乡镇,力争吸引超过2000名求职者到场咨询,初步达成就业意向不少于500人。
(三)品牌宣传目标
通过系列活动,广泛宣传本地户外产业及园区重点企业的发展成果与就业优势,提升宿州相关企业的区域知名度,增强返乡人员留乡发展的信心。
四、主办、协办单位
(一)主办单位
市户外产业专班办公室(市工信局)、市人社局
(二)协办单位
埇桥区人民政府、市经开区管委会、市高新区管委会、宿马园区管委会
(三)承办单位
埇桥区人社局
五、服务对象
(一)求职群体
夹沟镇、支河镇、栏杆镇、符离镇、北杨寨行管区等乡镇有就业意愿的农村劳动者,包括返乡农民工、待业青年、脱贫人口(含防止返贫监测对象)、农村低收入人口等;有就业需求的就业困难人员、退役军人、高校毕业生等。
(二)用工单位
埇桥区各园区、市经开区、市高新区、宿马园区有招聘需求的户外用品产业及相关重点企业,包括产业链核心企业、生产制造型企业等。
六、活动时间与地点
(一)活动时间
2026年1-2月(每周举办1-2场乡镇专场,具体时间结合乡镇实际人流高峰调整)
北杨寨镇专场:2026年1月13日(周二)9:00-12:00
夹沟镇专场:2026年1月16日(周五)9:00-12:00
支河镇专场:2026年1月23日(周五)9:00-12:00
符离镇专场:2026年1月27日(周二)9:00-12:00
栏杆镇专场:2026年1月29日(周四)9:00-12:00
桃园镇专场:2026年2月6日(周五)9:00-12:00
(二)活动地点
各乡镇便民服务中心广场或人流集中的公共活动场地(由对应乡镇人民政府协调确定)
七、活动内容
(一)精准摸排供需信息
一是摸排企业用工需求。由市户外用品产业专班办公室收集重点企业用工需求,包括岗位名称、招聘人数、薪资待遇、学历要求、技能条件、工作时间等信息,建立企业用工需求清单;二是摸排劳动者求职意愿。由埇桥区深入村(社区),通过入户走访、微信群通知、村广播宣传等方式,摸清辖区内求职人员的就业意愿、技能水平、薪资期望、意向岗位等情况,形成求职需求清单,为精准匹配奠定基础。
(二)多维度宣传推广
一是在各乡镇行政村(社区)便民服务站、文化活动中心、银行网点、电信营业厅、快递驿站等乡镇高频服务场所张贴招聘会海报,明确标注专场时间、地点、参会企业类型、重点岗位及咨询电话;二是通过政府网站、微信公众号等平台,提前发布招聘会预告、企业招聘岗位清单、就业扶持政策等内容,形成宣传声势;三是依托乡镇工作群、企业用工交流群等,转发招聘会信息,鼓励群众相互转告,扩大宣传触达面。
(三)专场招聘对接服务
设置招聘专区,组织埇桥区、市经开区、市高新区、宿马园区重点企业入驻,通过展板展示、资料发放等形式介绍企业情况和岗位信息,与求职人员面对面沟通洽谈,现场签订就业意向协议。
(四)做好跟踪对接
活动结束后,持续开展跟踪对接,及时关注企业招聘的落实情况,是否有效缓解用工需求,力求宣传到人、服务到位,用好外出务工人员集中返乡的有利时机,结合线上延伸服务,切实助力我市户外企业发展。
八、工作要求
(一)加强组织协调
市工信局牵头统筹招聘会各项工作,明确责任分工,做好企业组织、资源协调等工作;市人社局指导埇桥区做好专场招聘会;市经开区、市高新区、宿马园区做好招聘活动经费保障,负责各自园区企业的交通后勤保障和宣传物料保障;埇桥区负责场地布置、人员组织、现场秩序维护等工作,确保每场招聘会有序开展。
(二)确保活动安全
埇桥区制定专场招聘会安全应急预案,提前对活动场地进行安全检查,配备必要的安全防护设施和工作人员;现场合理设置人流通道,避免人群聚集,做好应急处置准备,确保活动安全无事故。
(三)注重活动实效
坚持以企业用工需求和劳动者就业需求为导向,精准筛选参会企业和岗位,提升供需匹配度;简化招聘流程,优化服务体验,提高现场签约率;每场招聘会结束后及时总结经验,针对存在的问题调整优化后续活动安排,确保招聘会取得实效。